7个神奇计谋道家诗解交久情深积怨则亡懂行在行莫去分权择能是从尽才因材施用

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我曾看过这篇名为【计然七策】的诗解,第六篇写到:“两个人相处时间越久,感情就会越深厚。如果持续积累怨气,就会导致破裂。对于懂行的人来说,要在自己专业领域内发挥,不要在不懂的领域乱来。选择合适的人才,并根据他们的特点施以适当的能力,才能更好地发挥他们的作用。” 范蠡有一番话说得很好:“交往时间久了,感情会变得更牢固。然而,小人往往会朝夕之间变成敌人。若还有好客的商人,应该助他们获得自己一直想要的,让他们感到安心,满足初衷。假设某个商人向你伸出援助之手,你应该回报,表达感恩的心情。许多人会重视旧主人而不重视新店主,因为这样做可以赚取容易的赞美。 然而,这种态度会让你失去固定的收入。我们应该积累恩情,不要积累恶感,否则,你势必会遭受失败的结果。 我亲身经历过一个实例:正常销售只适用于具有熟练技能和有正确货物配方的人。这些人可以减少花费,也可以避免在购买时因认识不全面而发生意外。如果出门购物,不要轻易丢弃自己熟悉的产品,并不要随意改换新产品。因为不熟悉新产品的真实价值,可能会不知不觉地遭受损失,从而破产。钱财不是问题,问题是如果我们错误地评估重要性并不学习如何正确使用这笔钱,我们就有可能遭受困境。”我所看到的这篇【计然七策】中,第二十三篇写到:“两个人相处时间越久,感情就会越深。好商人不会轻易更换伙伴或合作对象,因为他们知道,良好的合作关系不会轻易被中断。同样,值得信任的商人不会忘记他们最初想要实现的目标。 范蠡曾说过:当一组人分享同一个行业,互相支持,互相扶持,合作愉快。在选择伙伴时,应该选择那些技术扎实、可靠的人。他们应该像你一样重视这行业。 如果是兄弟,叔侄可以在一起开公司。如果是一起开公司,要轮流管理事务或分头管理不同领域。我们应该自私地考虑,在赚钱的时候不要太客气,但在分钱的时候应该适度地让渡。如果你施用了过度的权力,想要独揽大权,而不考虑公司的利益和口碑,你会失去忠实顾客的信任,进而付出惨痛的代价。当我们与别人合伙时,需要根据能力和才能来分配任务,不要将错就错。要留意那些擅长做事的人并给予他们应得的机会。如果我们选择了一个合适的人,并为他提供了适当的机会,这个人就会全力以赴、发挥出他的潜力,为公司创造价值并达到巨大成功。”我看到的这篇【计然七策】中,第二十四篇写到:“范蠡曾说过:在商场上,要积极地对待别人,广泛地施恩于人。如果你能尽你所能地帮助别人,建立起一种信任和友谊的关系,那么你的事业将会蒸蒸日上,繁荣昌盛。但是,如果你和别人积累了过多的怨恨,结果有可能是落得个败亡。 因此,我们应该善待他人,在人性上表现出一种友好的态度,给予别人一些帮助。如果我们能够关心他人的需求,并为他们提供实际的帮助,他们会感激你的恩惠,因此,他们可能会愿意帮助你,从而形成一种互惠互利的关系。这些人可能会成为你未来事业的伙伴或客户。我们应该避免和别人纠纷,避免将怨恨积累到无法解决的地步。如果我们不断地积累怨恨,结果将不可避免地会导致我们的失败。”我看到的这篇【计然七策】中,第二十五篇写到:“在商场上,如果你不熟悉某种货物,不要轻易购进它。同时,在一个行业中,如果你成为了一个行家,不要轻易放弃它。范蠡曾说:在经商的过程中,我们应该谨慎地选择我们要购买的商品。如果你对某种商品不熟悉,最好不要购进它,因为你可能会因此受到损失。相反,如果你对某种商品非常熟悉并且善于营销,那么它将成为你的致利工具。请记住,在经商的过程中,我们应该避免冒险。 同样,要成为一个行家需要花费大量的时间和精力,只有在你成为行业专家的时候才能真正获得利润。如果你在一个行业中积累了足够的经验和知识,那么你就能够利用这些技能获得更多的成就。如果你没有足够的经验和知识而离开了这个行业,那么你将失去这一机会,无法再像以前一样获得丰厚的回报。”我看到的这篇【计然七策】中,第二十六篇写到:“如果要合伙开采商铺或从事生意,应该选择最有能力的人来领导和管理。要适当分工、各司其职,应该选择最合适的人来负责各自的工作岗位。 当数个人合伙经商时,应该选择最富有的人来出资,选择最有能力的人来负责销售。如果在今后的分成中,也应该按照投资贡献和工作表现来分配。在分配利润时,应该遵守这个原则。”人的才能来分配工作岗位,将工作委派给最适合的人,这样才不会出差错。在工作方面,应该量力而行,不要过于贪心,避免出现任何错误。
范蠡按语:『在任何行业中,我们都应该适当发挥自己的才能,将工作分配给最适合的人来完成。这样一来,就能够避免很多问题。此外,在工作的过程中,我们还应该量力而行,不要过于追求进步,想要花太多的力气。只有这样,我们才能做到尽善尽美。』如果我要找人做事情,我一定要注意他的能力和才干,让他做适合他的事情,这样才不会失败。我观察他人和自己的实力,做力所能及的事情,避免犯下过多的错误。
客商把货物托付给中间人,把资本托付给合伙人之前,我需要先观察他们的为人处事,看他们的能力和经验到达了什么程度。无论是家仆、佣人还是合伙人,我都需要根据他们的能力来使用,让他们做能力之内的事情,避免过度使用,只能是成事不足、败事有余。无论如何,只有选择有实力有经验的人才能保障生意健康繁荣,使家庭财富得到保护。

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